Articolo
04 dicembre 2014
L’”opzione donna” è un particolare regime pensionistico riconosciuto in via sperimentale fino al 31 dicembre 2015 alle sole lavoratrici. Per accedere occorrono almeno 35 anni di anzianità contributiva e un’età pari a 57 anni e 3 mesi, se si tratta lavoratrice dipendente, e 58 e 3 mesi, se autonoma.
E’ giusto che questo particolare regime pensionistico sia riconosciuto solo alle donne?